Le lundi 9 octobre, la communauté d’agglomération Maubeuge - Val de Sambre a lancé sa semaine de lutte contre les discriminations, venant concrétiser plusieurs années de travail et de mobilisation des acteurs du territoire autour du sujet des discriminations; mais venant surtout officialiser l’engagement collectif du territoire pour les années à venir.
Lancement symbolique et officiel, la charte de la lutte contre les discriminations est signée lors de la première journée en présence de la Préfète déléguée à l'égalité des chances et du Président de l'agglomération. Point de départ d’une semaine riche en évènements, elle réunit les partenaires politiques, institutionnels et acteurs de la société civile engagés.
En cohérence avec le plan de lutte contre les discriminations, co-construit et réfléchi par les membres du collectif formé à cet effet, les actions mises en place ont permis de sensibiliser un nombre important d’acteurs sur le territoire, et de manière variée. Les conférences, sensibilisations, tables rondes, interventions, stands, expositions etc. ont ainsi réuni des élus, des agents de la fonction publique, des collégiens, des lycéens, des associations et des habitants autour de la prévention et de la lutte contre les discriminations, la promotion de l’égalité femmes-hommes, l’accès aux droits, et la prévention des radicalisations.
L'occasion de partager les premiers acquis de cette démarche pour les acteurs du territoire :
- un langage commun, préalable indispensable pour aborder ces questions ;
- l'acceptation et l'objectivation de la réalité des discriminations sur le territoire pour mieux les combattre et les prévenir ;
- la nécessaire interrogation de ses postures et pratiques professionnelles ;
- le processus de co-construction garant d'une démarche collective et pérenne.
Pour en savoir plus sur la démarche de la communauté d’agglomération Maubeuge – Val de Sambre, retrouvez ici le programme de la semaine.